Mitarbei­ter­­vertretung

Die Mitarbeitervertretung, vertritt die Interessen der Mitarbeitenden gegenüber der Dienststellenleitung.

 

 

 
 

Mitarbeitervertretung

Im Unternehmensverbund Atrio Leonberg gibt es zwei Mitarbeitervertretungen:

  • Die  Mitarbeitervertretung für den Atrio Leonberg e.V.,
    zuständig für den Wohnbereich, den Förder- und Betreuungsbereich und die Seniorentagesbetreuung

  • Die Mitarbeitervertretung für die Atrio Leonberg gGmbH,
    zuständig für die Werkstätten, den Begleitenden Dienst und die Verwaltung

Jede Mitarbeitervertretung hat 5 Mitglieder, die alle 4 Jahre aus der Mitarbeiterschaft gewählt werden. 

Im Rahmen ihrer gesetzlich geregelten Mitwirkungsrechte muss die Mitarbeitervertretung bei vielen Entscheidungen mitbestimmen oder angehört werden. Sie ist z.B. beteiligt bei Personaleinstellungen und bei der Erarbeitung von Dienstvereinbarungen und Organisationsregelungen. Auf Wunsch begleiten die MAV-Mitglieder Mitarbeitende bei Gesprächen mit Vorgesetzen oder im Rahmen des Betrieblichen Eingliederungsmanagements.

Sonja Brösamle

MAV-Vorsitzende
Atrio Leonberg e.V.

Michael Bühler

MAV-Vorsitzender
Atrio Leonberg gGmbH

Jugend- und Auszubildendenvertretung

Die JAV vertritt die Interessen und Anliegen der Auszubildenden und Studierenden. Es gibt jeweils eine JAV für den Atrio Leonberg e.V. und für die Atrio Leonberg gGmbH.